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16岁能不能打工
时间：2024-09-11 11:18
一、16岁能不能打工
可以，童工是指未满16周岁。
。
任何组织和个人不得招用未满16周岁的未成年人，国家另有规定的除外。
任何组织和个人依照国家有关规定招收已满16周岁未满18周岁的未成年人的，应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面执行国家有关规定，不得安排其从事过重、有毒、有害的劳动或者危险作业。
《中华人民共和国未成年人保护法》第二十八条
任何组织和个人不得招用未满16周岁的未成年人，国家另有规定的除外。任何组织和个人依照国家有关规定招收已满16周岁未满18周岁的未成年人的，应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面执行国家有关规定，不得安排其从事过重、有毒、有害的劳动或者危险作业。
二、16岁能不能构成猥亵罪
根据相关法律规定，凡年龄达到十六周岁者，需对具有猥亵性质之行为负担起刑事责任，若构成强制猥亵、侮辱罪，将面临最高为五年的有期徒刑或拘役惩治。
然而，对于未满十四周岁的未成年人，因其尚处于无刑事责任能力阶段，故无需承担刑事责任。
然而，对于已经年满十六周岁的个体，其犯罪行为理应受到刑事追究。
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑;有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
(一)猥亵儿童多人或者多次的;
(二)聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的;
(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;
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