最新好消息!宁波2024年度住房公积金缴存基数(最新公积金缴存上限下限多少)具体是怎么计算的?随新社通小编来了解一下。
@宁波缴存人住房公积金有变化→2024年7月起执行!事关你的工资了!宁波2024年公积金基数如何变化的?本次调整哪个上涨比较大?
一般住房公积金基数一般都是一年调整一次的,在每年的7月前后开始调整的,目前2024年度宁波公积金缴存基数缴纳标准数调整标准已经公布出炉了。
我们经常提到的五险一金中的“一金”,就是住房公积金。近期,很多地区的公积金缴存基数都有所调整,比如宁波。
宁波2024年度住房公积金缴存基数标准(上限下限多少)何时出炉?具体如下:
一、从2024年7月1日起至2025年6月30日,机事业单位职工的住房公积金缴存基数由有关部门核定的,按同级相关部门核定口径计算;企业和其他组织职工的住房公积金缴存基数按职工本人2023年度月平均工资计算,工资口径按有关部门关于工资总额组成的法定,具体包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。
二、住房公积金缴存基数设定上限和下限,缴存基数上限为宁波市2023年度职工月平均工资的3倍,即38655元;缴存基数下限为2023年度宁波市市区职工最低工资标准,即2490元。本年度缴存基数调整后,若市有关部门调整我市最低工资标准,则标准调整后新开户缴存职工在次月起按调整后标准执行。
三、缴存单位和职工按5%-12%的比例计算住房公积金月缴存额(同一单位职工适用同一缴存比例),缴存额以元为单位,元以下四舍五入。
四、生产经营困难的企业,可以申请暂缓缴存住房公积金,申请时须提交经审计的上年度财务报告、职代会或工会讨论确议及申请报告,报市住房公积金管理中心审批。
五、按最低工资标准领取工资的职工,经职工本人申请,所在单位同意,报市住房公积金管理中心核准,职工个人可以免缴住房公积金(个人部分),但职工所在单位应按照法定为职工缴存住房公积金(单位部分)。
申请缓缴住房公积金以及个人免缴住房公积金的期限为一年,到期后应当按法定重新办理审批手续。申请资料领取和申请受理地点:宁波市解放南路166号三楼宁波市住房公积金管理中心办事大厅咨询窗。
六、2024年度各缴存单位办理职工住房公积金缴存基数和缴存比例调整的时间为7月26日至8月18日(线下窗口业务办理截止时间为8月16日)。单位应先办理年度基数及比例调整,再办理本单位变更业务。
调整后的缴存基数执行期限为2024年7月至2025年6月,2024年7月至调整生效月之间差额部分的住房公积金,单位应在调整后予以补缴或退缴。
举例参考一下:
主城区某单位职工小蓉2023年月平均工资为9000元,则2024年缴存基数应调整为9000元;
职工小金2023年月平均工资为2000元,则2024年缴存基数应调整为2100元。
缴存额确定
职工住房公积金月缴存额是指职工本人和所在单位的住房公积金缴存额之和。住房公积金月缴存额=职工月缴存基数×单位住房公积金缴存比例+职工月缴存基数×职工住房公积金缴存比例,其中:职工本人缴存额=职工上年月平均工资总额×职工缴存比例(计算结果以元为单位,元以下四舍五入);职工所在单位缴存额=职工上年月平均工资总额×单位补贴比例(计算结果以元为单位,元以下四舍五入)。
月缴存额计算公式
职工住房公积金月缴存额应包括单位缴存部分和职工缴存部分,分别为职工缴存基数(保留到元)乘以单位住房公积金缴存比例和职工住房公积金缴存比例。
月缴存额为单位月缴存额和职工月缴存额之和,月缴存总额四舍五入保留至元。
职工月缴存额=月缴存工资基数×缴存比例
单位月缴存额=月缴存工资基数×缴存比例
住房公积金月缴存额的单位缴存部分和职工缴存部分应分别实行以元为单位,元以下四舍五入。
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